DESCRIPTION
募集要項
職種
サービス管理責任者
雇用形態
正社員
仕事内容
障害を持つ方が障害者支援施設や障害福祉サービス事業所において、安心・安全な生活ができるように支援します。
お仕事が社会貢献にも繋がります。
・サービス管理責任者
ご利用者のニーズに合わせて、個々の目標を達成するための支援計画、つまりサービスの管理責任者として、ご利用者との面接、アセスメントを行い、個別支援計画が適切であるかどうかについてもモニタリングします。
サービス向上、業務効率化、人材育成も担当し、事業所の良し悪しに多大な影響力を持つため、力量を求められる仕事です。
(サービス管理責任者としての経験の有無は問いませんが、サービス管理責任者講習を受講済みで、すぐに業務に就ける方のみを対象とします。)
★2023年下期(10月)から就業開始できる方を募集します。
それ以前に就業開始できる場合には、早めの就業もご相談に応じます。
給与
キャリア状況により個別判断とします。
賞与年2回(約4か月分)
■業務手当(サービス管理責任者10,000円)
■通勤手当(距離に応じ最高22,500円)
■扶養手当(配偶者および満18歳未満の子)
■固定超過勤務手当(月10時間分)
■役職手当(役職により1~8万円)
★給与モデル サービス管理責任者経験あり35歳
基本給:260,000円
業務手当:10,000円
固定超過勤務手当:21,100円
通勤手当:13,500円(距離10~15㎞)
想定月給:304,600円
休日・休暇
週休2日、国民の祝日、夏期休暇、
年末年始休暇で年間合計125日
プラス働き方改革で最低年間5日の有休取得にて、年間合計130日!
待遇・福利厚生
■社会保険等
健康保険、厚生年金保険、
雇用保険、労災保険
■退職金
2つの退職金制度を利用
・埼玉県社会福祉事業共助会
・独立行政法人福祉医療機構
■その他福利厚生
ソウェルクラブ(福利厚生センター)加入
計画的な連続休暇取得奨励
健康診断休暇(35歳以上の職員)
■有給休暇:法定支給以上に有
■積立休暇
■資格に関する手当
●資格手当(一時金)
社会福祉士 10万円
介護福祉士 10万円
精神保健福祉士 10万円
●資格取得支援金
(学校や本など資格取得に掛かった費用を支援)
最高額として
社会福祉士 10万円
介護福祉士 10万円
精神保健福祉士 10万円
求める人物
・サービス管理責任者講習を修了していること
・サービス管理責任者業務経験者尚可
採用予定人数:1名
事業所
法人採用 (配属先事業所は面接後に決定)
勤務地
〒361-0023 埼玉県行田市荒木1735
勤務時間
原則、平日8:30~17:30
土日祝等に出勤いただくこともあります。
その場合は、振休取得にて対応します。
応募方法
下記エントリーフォームよりご応募ください。
採用までの流れ
「エントリー」→「見学」→「適性検査」→「1次(2次)面接」→「内定」
※書類選考のみのステップはありません
【見学だけOK】
まずはお気軽に見学にお越しください。見学の際には履歴書不要、手ぶらで服装も自由ですので、是非ご連絡ください。
→お電話やメールで予約ください♪
採用担当者からのひとこと
当法人では中途入職者であってもハンディはありません。
まずは、職場見学でどんな職場なのか、どんな業務内容なのかをご確認ください。
見学は履歴書も不要ですし、私服でOKです。
INTRODUCTION
お仕事概要
【聖徳会で働くポイント】
ーすべては人を愛する心からー
社会福祉法人聖徳会は1987年に蛭間宗左衛門により創設されました。
宗左衛門は自営業の他、特定郵便局長や自治会長、公民館長を歴任し、地域貢献活動を大切にする人でした。 社会福祉法人事業は宗左衛門が70歳を超えてからのまさに晩年、人生最後の20年を賭けた事業です。
見沼園玄関横にある宗左衛門の銅像に本人による揮毫が刻まれています。その言葉が「人愛心」。
宗左衛門は多くを語る人物ではありませんでしたが、そんな彼が、聖徳会に明確に、唯一残した言葉が「人愛心」です。
私たちは創設者が残したこの言葉と、地域貢献活動に力を注いだ思いを起点に埼玉県に根差して事業を展開しております。
【私たちが目指す職員像】
-ライフサポーター-
聖徳会は自事業所でのサービスのみで完結するのではなく、福祉ニーズを持ったご本人・家族の人生を長く支える「ライフサポーター」を目指します。
【聖徳会が働きやすいポイント】
①希望職種への任用
希望職種をアンケートで確認し、研修機会等を用意します。
人事ローテーションで希望職種につけるよう配慮します。
②明確なキャリアパス
何年後のお給料は?どうすれば昇進するの?
人事制度ではっきりビジョンがわかります。
③充実した資格取得支援・資格手当
資格取得のための学習費用(最高10万円)も応援します。
福祉以外の資格にも資格手当を支給。
対象はなんと31資格!
④職員有志で作った人事考課表
聖徳会が目指す職員像は、職員有志が1年間のプロジェクトで
作りました。人事考課で大切なのは育成面接。
あなたを育成する教育システムが用意されています。
⑤年間の休日休暇は125日
オン・オフ メリハリある生活を
連休取得も奨励。メリハリのある生活で、仕事も充実。
※有休休暇は別途付与されます。
⑥育児休業を取った先輩多数
女性が働きやすい職場です。
育児休業も心配せずに取得できます。
⑦コース選択制度
管理職をめざすもよし、現場職のプロとして活躍するもよし。
それぞれの希望に応じて、コースを選択できます。
※主任以上への昇格は福祉国家資格(介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士)等の取得が条件となっています。
※若年層へのポジション移管のため、当法人では役職定年制度を導入していますのであらかじめご了承願います。
★地域の皆さまに安心を提供し、頼りにされ、愛される「ライフサポーター」を目指します。
<アクセス>
秩父鉄道武州荒木駅 徒歩12分
KEEP IN MIND
聖徳会が採用で大事にしている人物像
- 01
やさしさを心がけている人
- 02
人が喜ぶことで自分もうれしい人
- 03
昨日より今日、今日より明日と、少しずつでも成長したいと思っている人
- 04
誰もが豊かな人生が過ごせるような支援をすることは、素敵だと思える人
- 05
聖徳会で働きたいなと思っている人